“适度同理倾向。”
系统觉得我“太像人了”。
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之后三天,我连续被安排了五次“对话任务”。
对象不同,结局相似。
有的沉默不语,有的强装轻松,有的开始痛哭,却被系统“自动切断语义音频”,判定为“扰乱会话”。
我唯一能做的,就是像个执行者一样,用最简洁的话提问,再在心里为自己默默扣分。
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第四天,我遇见了一个女人。
编号Q-K044,年约三十,满脸疲倦。
她开口第一句话不是问我是谁,而是说:
“我孩子六岁了。”
我怔了下。
她继续说:“我当年进厂,是为了孩子上户口。他们说干满三年,就可以申办落户。”
“可现在是第六年了,系统说我的合约在‘黑名片体系’里,没资格。”
“我跟他们吵,他们把我送来了这里。”
她看着我,问:“我是不是疯了?”
我一时说不出话。
屏幕右下角的倒计时只剩五秒。
我听见自己的声音在说:
“你不是疯了。”
“你是记得自己活着。”
啪——
对话结束。
屏幕这次闪了几次,像在迟疑什么。
然后弹出一行更醒目的提示:
【访谈者风险等级:红黄交叉】
【存在情绪附着激活行为,建议二次评估】
【当前行为可疑:延时表达、共情话术、语调递进】
【系统提示:若继续相似反馈,将被暂列“行为同步风险者”观察组】
我忽然觉得好笑。
我只是说了人话。
可在这套系统里,说“人话”,已经是一种危险行为。
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我问老钟:“有没有不说话还能过的方式?”
他咬着牙:“有。”
“怎么做?”
“你反问。”
“反问?”
他点头:“你别回答问题,也别提情绪。你只要反问,让对方陷入‘语义回折’状态,系统就会认为你‘信息投递失败’,自动标记为‘低互动反应’,这类数据被认为无效,不会纳入你评分。”
“比如呢?”
“她说她孩子六岁,你说:‘你确定他六岁?不是五岁?’”
我一愣:“这不是扯淡吗?”
“对啊。”老钟咧嘴笑了笑,“可系统不懂扯淡。”
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